臨床研修医 | 安城更生病院　研修医・専攻医採用サイト

臨床研修部長メッセージ

当院には約200名の医師がいます。その約半分が臨床研修医と専攻医（専門研修）です。若い医師の活気と明るさが当院全体の雰囲気をつくっているといっても過言ではありません。当院は、昭和49年から2年間のスーパーローテート研修を行っており、研修医を病院全体で育てようという雰囲気があります。また、救命救急センター、地域がん診療連携拠点病院、総合周産期母子医療センター、地域医療支援病院などの高次機能を担いながらもプライマリーケアを自主的に実践できる環境があります。しかし、当院のもっとも特徴的なところは、臨床研修で実力をつけた医師のほとんどが専攻医として当院に残り、病院を支える原動力になって、忙しいながらもやりがいのある活躍をしてくれていることだと思います。逆に言えば、チーム医療のリーダーとして、後輩医師の指導者としての素養を臨床研修の間に身に着けなくてはならないということです。

実際、当院の研修を終えた医師達が、大学病院やその他の専門施設でさらに臨床能力を高め、あるいはアカデミックな環境を経験し、指導医として当院に戻ってきてくれています。当院の臨床研修の魅力は、その研修プログラムというよりも、屋根瓦方式で人間味あふれた人的資源にあると思っています。

安城更生病院は、昭和10年に開設され長い歴史を持つ地域中核病院です。また、当院は古く昭和43年から1年間の複数診療科研修を、昭和49年からは現在の研修制度の原型ともいえるローテート研修を始めており、長い歴史と実績を持つ東海地方でも有数の教育病院でもあります。
当院の研修医たちは、早い時期から救急などをはじめとするプライマリーケア領域を中心に主体的に活躍し、患者中心の医療を学びます。また当院は、救命救急センター、総合周産期母子医療センター、循環器センターなどの高度医療機能を備え、三河地域広域より多数の救急入院患者を受け入れており、豊富な症例を経験することができます。
院長をはじめとする指導医の多くがローテート研修の経験者であり、研修医教育への熱意をもっていること、また病院全体として教育へのコンセンサスが得られており病院を挙げて優れた医療人を育てようという気風があることなども大きな特徴です。
安城更生病院は、最新の医療機器を備え先進医療を積極的に行う急性期病院ですが、臨床研修・専門研修を通じ、専門領域以外に無関心な医師となることなく、患者を全人的にとらえることのできる真に優れた医師を育てたいと考えています。

卒後臨床研修評価機構認定病院

当院は、2008年愛知県で初めてNPO法人卒後臨床研修評価機構（JCEP）により臨床研修評価の認定を受け、以降更新しています。更に2020年、2024年と続けて「エクセレント賞」をいただきました。
今後とも臨床研修指定病院として研修医を育てる環境整備の充実に向けて取り組んでいきます。

【プログラム名】: 安城更生病院臨床研修プログラム
【認定期間】: 4年（2024年1月1日～2027年12月31日）

※NPO法人卒後臨床研修評価機構（JCEP）は、国民に対する医療の質の改善と向上を目指すため、臨床研修病院における臨床研修プログラムについて訪問調査を通して教育的評価を行う、第三者評価機関です。
NPO法人卒後臨床研修評価機構について詳しくはこちらをご覧ください。

当院の役割・機能

基幹型臨床研修病院及び協力型臨床研修病院としての役割を担う。
それぞれの役割についての定義は、「医師法第16条の2第1項に規定する臨床研修に関する省令の施行について」の通りとする。

基幹型臨床研修病院安城更生病院臨床研修プログラム（一般・小児科・産婦人科）
以下のプログラムにおいて、協力型臨床研修病院となっている。

プログラム（基幹型臨床研修病院）	研修診療科
名古屋大学医学部附属病院初期臨床研修プログラム産婦人科重点コース（名古屋大学）※2027年度〜	産婦人科
名古屋市立大学臨床研修病院群医師臨床研修プログラム協力型病院連携研修（名古屋市立大学病院）	全診療科
愛知医科大学病院（一般コース）卒後臨床研修プログラム（愛知医科大学病院）	外科
西尾市民病院臨床研修プログラム（西尾市民病院）	産婦人科、小児科
新潟県厚生連　新潟医療センター都市間連携プログラムC	全診療科

臨床研修基本理念（医師法第16条の2第1項）

臨床研修は、医師が、医師としての人格をかん養し、将来専門とする分野にかかわらず、医学及び医療の果たすべき社会的役割を認識しつつ、一般的な診療において頻繁に関わる負傷又は疾病に適切に対応できるよう、基本的な診療能力を身に付けることのできるものでなければならない。

臨床研修の理念

地域社会および当院から求められる医師像を意識しつつ、将来の専門分野によらず全人的医療を行えるたくましい医師となることをめざす。

基本方針

医師としての倫理観・責任感を持ち、良質で安全な診療を心がける。
患者・家族と良好な関係を築き、全人的医療を実践する。
自己研鑽につとめ、日常診療に必要な基本的診療能力を身につける。
診療を通じてこの地域の医療・介護・保健・福祉に貢献する。
チーム医療の一員として、協調性をもって診療や委員会活動を行う。

全体研修期間	採用年度4月から2年間（104週）
安城更生病院	内科 30週外科系 2週（心臓血管外科・呼吸外科・小児外科）外科 8週救急部門 6週小児科 4週整形外科 4週脳神経外科 2週麻酔科 8週精神科外来 2週産婦人科 4週病理診断科 1週＊救急部門研修として、月2回以上夜間勤務を23ヶ月行う。＊一般外来研修を内科、外科、小児科、地域医療の研修期間に平行研修として計4週行う。＊期間を延長することも可能。＊小児科・産婦人科プログラムは、それぞれの診療科を更に4週間行う。
協力病院・施設	● 精神科（入院）2週　刈谷病院、京ヶ峰岡田病院、共和病院、南豊田病院 ● 地域医療4週　安城市医師会所属病院・診療所、足助病院（へき地医療） ● 地域保健選択　衣浦東部保健所、介護老人保健施設あおみ ● 救急部門　衣浦東部広域連合消防局安城消防署

全体研修期間

採用年度4月から2年間（104週）

安城更生病院

内科 30週
外科系 2週
（心臓血管外科・
呼吸外科・小児外科）

外科 8週
救急部門 6週
小児科 4週
整形外科 4週

脳神経外科 2週
麻酔科 8週
精神科外来 2週
産婦人科 4週

病理診断科 1週

＊救急部門研修として、月2回以上夜間勤務を23ヶ月行う。
＊一般外来研修を内科、外科、小児科、地域医療の研修期間に平行研修として計4週行う。
＊期間を延長することも可能。
＊小児科・産婦人科プログラムは、それぞれの診療科を更に4週間行う。

協力病院・
施設

● 精神科（入院）2週

　刈谷病院、京ヶ峰岡田病院、共和病院、南豊田病院

● 地域医療4週

　安城市医師会所属病院・診療所、足助病院（へき地医療）

● 地域保健選択

　衣浦東部保健所、介護老人保健施設あおみ

● 救急部門

　衣浦東部広域連合消防局安城消防署

ローテート例

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研修プログラム

ご不明な点がございましたら下記までお問い合わせください。
〒446-8602 愛知県安城市安城町東広畔28番地　安城更生病院教育研修･臨床研究支援センター
TEL：0566-75-2111 （代表）
FAX：0566-75-2173

臨床研修指導医講習会を修了した卒後7年目以上の医師が全診療科におり、その指導医を中心とした屋根瓦方式にて指導にあたっている。看護職、医療技術職などコ・メディカルも臨床研修に協力しています。

研修ガイダンスプログラム

専攻医による研修医ガイダンス（診療の基本）
各診療科、救急外来診療ミニマムティーチング
基本手技シミュレーション、実習
電子カルテ操作訓練
多職種業務経験実習

救急外来診療準備期間プログラム

4〜6週で2年次のマンツーマン指導
診察開始後3ヶ月間は2年次が1年次を専任でバックアップ

研修医2年次

名古屋大学　H.H

安城更生病院で熱心な指導医と素晴らしい同僚に囲まれながら日々研鑽を積んでいます。初めて経験する手技や治療でも必ず指導医が寄り添ってフィードバックをしてくださるおかげで安心して研修を送ることができます。救急外来での重症患者の初期対応から入院中の管理まで、豊富な症例数を経験して、潤沢な指導体制のもと一つずつできることを増やしていくことができる職場だと思います。一緒に安城更生病院で頑張りましょう！
研修医2年次

山梨大学　R.Y

現在は各診療科での経験を通して、より主体的に診療に関わることを意識しながら日々研修に取り組んでいます。上級医の先生方の丁寧な指導のもと、自分で考え行動する力を少しずつ身につけている実感があります。同期と切磋琢磨しながら成長できる環境も魅力です。また、多くの症例を経験できる中で、自身の課題と向き合いながら日々学びを深めています。ぜひ一度見学に来て、安城更生病院の雰囲気を感じてください。一緒に頑張りましょう！
研修医2年次

岐阜大学　S.K

安城更生病院は、診療科が充実しており、初期研修の間に幅広く症例を学べる環境だと思います。また、救急車の台数が多く、そのほとんど全ての初期対応を私たちがやっています。まだ分からないことがたくさんありますが、先輩方に教えてもらいながら日々研鑽しています。同期や年次の近い先生方が多く、困ったことも相談しやすいと思います。素敵な環境だと思うので、是非見学に来てみてください！楽しみに待っています！
研修医1年次

名古屋大学　R.T

安城更生病院の魅力は、上級医の先生方だけでなくコメディカルのスタッフの皆さんも病院全体で研修医を育ててくださる温かい雰囲気の中で、内科外科問わず豊富な症例数のもと、幅広い経験が積めることです。
まだ入職したばかりですが、医学的知識だけでなく臨床現場で必要な手技も手取り足取り丁寧に教えていただいています。日々少しずつできることが増えている実感があり、優秀で意欲的な同期と切磋琢磨しながら、 2年間の研修でどこまで成長できるのか楽しみです！
ぜひ一度見学に来て、病院の素敵な雰囲気を感じてみてください！！
研修医1年次

名古屋市立大学　S.M

将来を見据えて「ここなら成長できる」と確信して選んだ安城更生病院ですが、実際に入職し、想像以上に熱心なご指導をいただき、充実した毎日です。現在は手技や救急対応など、できることを増やすべく日々努力しています。最初は不安もありましたが、優秀で愉快な同期やあたたかい先輩方に支えられ、とても前向きに研修生活を過ごせています。試験や進路で悩むことも多いと思いますが、ぜひ見学に来て私たちのリアルな雰囲気を感じてみてください！
研修医1年次

東北大学　T.M

私が安城更生病院を選んだのは、初期研修の2年で多彩な症例を手厚い指導のもと実際に経験でき、専門研修やその先の長い医師人生を見据えて継続的に成長できる環境が整っていると、見学の際に感じたからです。
同期は出身大学こそさまざまですが、それぞれの目標に向かって、和気あいあいとした雰囲気の中で互いに刺激し合いながら日々研修に励んでいます。
僕のチャーミングな笑顔を見に、ぜひ見学に来てください❤️

4月

辞令交付式

院長より研修医一人ひとりに手渡され、新たな一歩を踏み出します。

新入職員オリエンテーション

毎年3日間をかけて、全職種合同オリエンテーションを行います。

研修医歓迎会

先輩研修医や上級医がたくさん集まり、新研修医を歓迎します。

8月

研修医採用試験

先輩研修医が当日お手伝いで参加、面接の緊張をほぐしてくれます。

10月

防災訓練（机上）

災害訓練に研修医も参加し第一線で活躍します。

12月

クリスマス会

他職種との交流を深める当院最大のイベントです。

2月

合同説明会（名古屋）

研修医募集のために、研修医が当院の研修の特徴や魅力を説明します。

3月

研修医修了式

2年間の研修期間が修了し、ほとんどの研修がそのまま当院で専門研修に進みます。

その他

毎週火曜日早朝救急症例検討会

毎週火曜日の朝7時から、救急の症例検討会を開催しています。
研修医勉強会

定期的に勉強会を開催しています。
研修医食事会

研修医みんな仲がよいので、毎月のように食事会を開催しています。